職位描述
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崗位職責(zé):
1.需求分析與場景識別:了解一個或多個領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識,能夠跟客戶有效溝通和洞察真實需求,并識別出可以使用人工智能技術(shù)的場景
2.技術(shù)判斷與解決方案:理解機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、大模型的基本原理,能夠基于客戶的需求,設(shè)計出適合的解決方案,并可以向客戶進(jìn)行方案匯報,以影響客戶的技術(shù)選型決策
3.產(chǎn)品需求反饋與優(yōu)化:依據(jù)客戶需求、技術(shù)動態(tài),結(jié)合技術(shù)研判向產(chǎn)研人員反饋大模型應(yīng)用解決方案及Agent工具等的優(yōu)化建議,推動技術(shù)創(chuàng)新和解決方案的迭代升級,提升產(chǎn)品市場競爭力和市場占有率;
4.市場敏感與擴(kuò)展復(fù)制:挖掘可復(fù)制、可規(guī)?;鲜袌鲞壿嫷拇竽P徒鉀Q方案,通過客戶案例的落地對成功實踐進(jìn)行總結(jié)歸納完成從0到1:并對內(nèi)部團(tuán)隊及客戶進(jìn)行知識和項目分享,促進(jìn)從1到N的復(fù)制.
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、自動化、理工類相關(guān)專業(yè),在該領(lǐng)域CCF-A/B級會議發(fā)表論文優(yōu)先;
2.1-5年工作經(jīng)驗,有機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、大模型的相關(guān)學(xué)習(xí)/工作經(jīng)歷,對機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、智算、大模型、智能體等技術(shù)趨勢有持續(xù)關(guān)注和獨(dú)立思考;
3.熟悉PyTorch、TensorFlow等開發(fā)框架,有大模型產(chǎn)品落地經(jīng)驗或大規(guī)模復(fù)雜項目者優(yōu)先.
1.需求分析與場景識別:了解一個或多個領(lǐng)域的業(yè)務(wù)知識,能夠跟客戶有效溝通和洞察真實需求,并識別出可以使用人工智能技術(shù)的場景
2.技術(shù)判斷與解決方案:理解機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、大模型的基本原理,能夠基于客戶的需求,設(shè)計出適合的解決方案,并可以向客戶進(jìn)行方案匯報,以影響客戶的技術(shù)選型決策
3.產(chǎn)品需求反饋與優(yōu)化:依據(jù)客戶需求、技術(shù)動態(tài),結(jié)合技術(shù)研判向產(chǎn)研人員反饋大模型應(yīng)用解決方案及Agent工具等的優(yōu)化建議,推動技術(shù)創(chuàng)新和解決方案的迭代升級,提升產(chǎn)品市場競爭力和市場占有率;
4.市場敏感與擴(kuò)展復(fù)制:挖掘可復(fù)制、可規(guī)?;鲜袌鲞壿嫷拇竽P徒鉀Q方案,通過客戶案例的落地對成功實踐進(jìn)行總結(jié)歸納完成從0到1:并對內(nèi)部團(tuán)隊及客戶進(jìn)行知識和項目分享,促進(jìn)從1到N的復(fù)制.
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)、自動化、理工類相關(guān)專業(yè),在該領(lǐng)域CCF-A/B級會議發(fā)表論文優(yōu)先;
2.1-5年工作經(jīng)驗,有機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、大模型的相關(guān)學(xué)習(xí)/工作經(jīng)歷,對機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、智算、大模型、智能體等技術(shù)趨勢有持續(xù)關(guān)注和獨(dú)立思考;
3.熟悉PyTorch、TensorFlow等開發(fā)框架,有大模型產(chǎn)品落地經(jīng)驗或大規(guī)模復(fù)雜項目者優(yōu)先.
工作地點(diǎn)
地址:成都金牛區(qū)中國電子科技集團(tuán)公司第十五研究所北京市海淀區(qū)北四環(huán)中路211號
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職位發(fā)布者
HR
中電科新型智慧城市研究院有限公司
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-05-07 23:11:45
342人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
