成都市都江堰文旅集團(tuán)

有限責(zé)任公司

公開招聘

成都市都江堰文旅集團(tuán)有限責(zé)任公司于2018年6月注冊(cè)成立，注冊(cè)資本金為5億元。2020年8月文旅集團(tuán)出資人變更為成都都江堰投資發(fā)展集團(tuán)有限公司，注冊(cè)資本金調(diào)整為5.5億元。文旅集團(tuán)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)都江堰市文旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展各項(xiàng)使命，立足于都江堰市特色優(yōu)質(zhì)文化旅游資源的市場(chǎng)化開發(fā)運(yùn)營(yíng)，承擔(dān)都江堰市文化旅游和體育產(chǎn)業(yè)資源整合、建設(shè)運(yùn)營(yíng)，城市文化旅游產(chǎn)品、品牌對(duì)外營(yíng)銷推廣等職能。

集團(tuán)始終堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)龍頭、行業(yè)第一、效益優(yōu)質(zhì)的發(fā)展要求，圍繞都江堰市構(gòu)建“世界遺產(chǎn)山水文旅新城”，聚焦做優(yōu)做強(qiáng)“世界旅游目的地”核心功能，深刻把握成渝經(jīng)濟(jì)圈協(xié)同發(fā)展、“雙城記”旅游聯(lián)動(dòng)發(fā)展、全域旅游全面發(fā)展、城鄉(xiāng)融合創(chuàng)新發(fā)展等帶來的發(fā)展機(jī)遇，為都江堰的高質(zhì)量發(fā)展做強(qiáng)支撐。集團(tuán)下轄五個(gè)子公司，分別為都江堰市濱江文娛投資有限責(zé)任公司、都江堰市陽光旅游發(fā)展有限責(zé)任公司、成都市每日都江堰文化傳播有限公司、都江堰市都江堰旅游商務(wù)有限責(zé)任公司和成都市都江堰國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司。

受成都市都江堰文旅集團(tuán)有限責(zé)任公司委托，都江堰市正豐人才發(fā)展有限責(zé)任公司按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，代為面向社會(huì)公開招聘15名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

招聘原則

1、黨管干部和黨管人才的原則；

2、德才兼?zhèn)浜妥⒅貥I(yè)績(jī)的原則；

3、市場(chǎng)認(rèn)可和出資人認(rèn)可的原則；

4、依法依規(guī)管理的原則。

招聘崗位

▲點(diǎn)擊看大圖

本次共招聘15人，其中講解隊(duì)普通講解員10人、講解隊(duì)雙語講解員5人。

具體情況詳見文末附件1《文旅集團(tuán)2023年面向社會(huì)公開招聘工作人員崗位一覽表》。

資格條件

基本條件

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，須畢業(yè)證書、學(xué)位證書齊全；海外學(xué)歷須獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。在讀研究生不得以已取得的學(xué)歷參加應(yīng)聘；

2、符合招聘崗位任職要求，專業(yè)劃分標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家教育部門普通高等學(xué)校學(xué)科專業(yè)目錄執(zhí)行。所學(xué)專業(yè)未列入國(guó)家教育部門普通高等學(xué)校學(xué)科專業(yè)目錄的，以招聘單位認(rèn)定為準(zhǔn)；

3、具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)；

4、品行端正，行為規(guī)范，無違規(guī)、違紀(jì)、違法記錄；

5、具有適應(yīng)履行職責(zé)的身體條件；

具有下列情形之一的

不得報(bào)名

1、受過刑事處罰或被開除公職處分的；

2、受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分，在處分期或影響期內(nèi)的；

3、正在接受立案審查的；

4、正被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5、在此前公司組織的公開招聘或國(guó)家組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定有擾亂報(bào)名考試秩序、威脅工作人員人身安全、舞弊等行為的；

6、有吸毒史的；

7、有明顯違背公序良俗或相關(guān)信訪條例的；

8、現(xiàn)役軍人、國(guó)家定向招錄培養(yǎng)人員、與國(guó)家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的；

9、尚處于競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)的；

10、法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

招聘程序

招聘程序包括：

網(wǎng)上報(bào)名——資格初審——筆試——面試——資格復(fù)審——背景調(diào)查——體檢——公示與錄用

向上滑動(dòng)閱覽

信息發(fā)布

在都江堰市正豐人才發(fā)展有限責(zé)任公司網(wǎng)站

（www.djyzfrc.com）上發(fā)布。

網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2023年9月29日9:00至2023年10月16日17：00，通過報(bào)名網(wǎng)站

（http://djywl.bao-ming.cn）進(jìn)行報(bào)名，具體按以下程序進(jìn)行：?

1、網(wǎng)上注冊(cè)。

應(yīng)聘人員憑本人身份證號(hào)和本人手機(jī)號(hào)進(jìn)行注冊(cè)。一個(gè)身份證號(hào)對(duì)應(yīng)一個(gè)手機(jī)號(hào)，均只能注冊(cè)一次。注冊(cè)信息提交后，不得修改。

2、選擇應(yīng)聘崗位。

應(yīng)聘人員根據(jù)本人實(shí)際情況，慎重選擇應(yīng)聘崗位。應(yīng)聘人員須根據(jù)本人有效學(xué)歷和專業(yè)名稱選擇符合條件的崗位報(bào)名，每人限報(bào)名一個(gè)崗位。

3、填報(bào)信息。

應(yīng)聘人員按照網(wǎng)站提示如實(shí)、準(zhǔn)確、全面填報(bào)個(gè)人信息。報(bào)名截止后信息不可修改，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因造成的信息錯(cuò)誤，后果及責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。資格審查貫穿招聘工作的全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合資格條件或弄虛作假情形，均可取消其報(bào)考或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

4、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在招聘期間保持通訊暢通；聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。若因本人填報(bào)聯(lián)系方式有誤或其他原因而無法聯(lián)系造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

5、提交《考生誠(chéng)信承諾書》（請(qǐng)?jiān)斠娢哪└郊?）和《背景調(diào)查授權(quán)書》（請(qǐng)?jiān)斠娢哪└郊?）。仔細(xì)閱讀《考生誠(chéng)信承諾書》和《背景調(diào)查授權(quán)書》，下載《考生誠(chéng)信承諾書》和《背景調(diào)查授權(quán)書》簽名后掃描上傳至報(bào)名系統(tǒng)。

6、完成報(bào)名。

應(yīng)聘人員信息填寫完畢，提交《考生誠(chéng)信承諾書》和《背景調(diào)查授權(quán)書》后，務(wù)必仔細(xì)檢查核實(shí)，確認(rèn)無誤再提交。

資格初審

報(bào)名截止后，根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填寫的信息和提交的資料，對(duì)照招聘條件進(jìn)行資格初審。

提交材料信息不完整、主要信息不實(shí)、不符合招聘條件或不符合回避要求的，資格初審為不合格。

應(yīng)聘人員可通過報(bào)名網(wǎng)站查詢本人是否通過資格初審，審核通過的人員方可參加筆試。

筆試

1、考試形式。

筆試采取閉卷方式作答，開考15分鐘后不得進(jìn)入考場(chǎng)，缺考或作弊視為零分。

2、筆試內(nèi)容。

考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)，卷面滿分100分。

3、通知方式。

準(zhǔn)考證打印時(shí)間、筆試時(shí)間和地點(diǎn)及成績(jī)等，將通過報(bào)名網(wǎng)站通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站。因逾期未打印準(zhǔn)考證而影響筆試的一切責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

4、開考比例。

筆試開考比例原則上為崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)1∶3，如個(gè)別招聘崗位未達(dá)到開考比例時(shí)，則相應(yīng)調(diào)整該崗位開考比例或調(diào)減該崗位招聘人數(shù)，崗位調(diào)整情況將于考試前發(fā)布至報(bào)名網(wǎng)站，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行關(guān)注。

面試

1、面試形式。

采取半結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，總分100分。

2、面試規(guī)則。

根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，按照相應(yīng)崗位招聘名額的3倍，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試的人員名單。人數(shù)達(dá)不到招聘名額3倍的崗位，則該崗位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入面試。最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。

3、面試遞補(bǔ)。

因應(yīng)聘人員放棄面試，造成擬進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到招聘名額3倍的，在應(yīng)聘該崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次。筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。

4、資格復(fù)審。

進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。復(fù)審時(shí)須提供在報(bào)名網(wǎng)站打印的《應(yīng)聘人員報(bào)名信息表》和本人有效身份證件、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證、資格證書等材料原件及復(fù)印件。

未按規(guī)定要求參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。復(fù)審不合格的，不能參加面試。

資格復(fù)審環(huán)節(jié)有人員放棄或?qū)徍宋赐ㄟ^，造成擬進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到招聘名額3倍的，在應(yīng)聘該崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次。筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試。

5、通知方式。

入圍面試人員名單、資格復(fù)審和面試的時(shí)間地點(diǎn)及結(jié)果等，將通過報(bào)名網(wǎng)站通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站。因逾期未參加資格復(fù)審而影響面試的一切責(zé)任由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

總成績(jī)計(jì)算方法

1、總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%，總成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

2、本著優(yōu)中選優(yōu)原則，此次招聘總成績(jī)低于70分以下者，不予錄用。

背景調(diào)查

1、根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)從高到低的順序，按照與招聘崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例確定各崗位背景調(diào)查的人員。對(duì)于應(yīng)聘人員放棄或被取消錄用資格造成人數(shù)達(dá)不到招聘名額的，可在應(yīng)聘該崗位的面試人員中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)?？偝煽?jī)出現(xiàn)并列的，以筆試成績(jī)高者進(jìn)入。若筆試成績(jī)相同，另行決定加試辦法。

2、對(duì)進(jìn)入背景調(diào)查的人員進(jìn)行背調(diào)，內(nèi)容包括但不限于個(gè)人信息、社會(huì)負(fù)面信息和失信懲戒等。調(diào)查具體時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

3、未按要求參加調(diào)查、調(diào)查不合格或本人主動(dòng)放棄的，根據(jù)招聘需要可在應(yīng)聘該崗位的面試人員中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

4、根據(jù)調(diào)查結(jié)果確定體檢人選。

體檢

1、進(jìn)入體檢的人員須在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。體檢具體時(shí)間及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

2、體檢完成后，應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將密封完好的體檢報(bào)告寄送至都江堰市正豐人才發(fā)展有限責(zé)任公司。凡體檢報(bào)告拆封、破損或未按規(guī)定寄達(dá)的，均視為體檢不合格。

3、因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的缺額，可在應(yīng)聘該崗位的面試人員中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。

4、成都市都江堰文旅集團(tuán)有限責(zé)任公司有權(quán)安排復(fù)檢，以確認(rèn)體檢報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性或查驗(yàn)部分體檢結(jié)果的醫(yī)學(xué)原因，最終確認(rèn)體檢結(jié)果。

公示與錄用

1、對(duì)擬錄用人員，在都江堰市正豐人才發(fā)展有限責(zé)任公司網(wǎng)站進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。擬錄用人員公示后因本人原因或自愿放棄出現(xiàn)的缺額可在應(yīng)聘該崗位的面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

2、錄用，經(jīng)公示無影響聘用情況的，依法依規(guī)與文旅集團(tuán)下屬子公司都江堰市陽光旅游發(fā)展有限責(zé)任公司辦理聘用手續(xù)。

注意事項(xiàng)

1、成都市都江堰文旅集團(tuán)有限責(zé)任公司在公開招聘中堅(jiān)持信息、過程、結(jié)果公開，主動(dòng)接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。應(yīng)聘人員對(duì)所填報(bào)、遞交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。一經(jīng)提交，均視同應(yīng)聘人員對(duì)其真實(shí)性做出正式承諾。

成都市都江堰文旅集團(tuán)有限責(zé)任公司對(duì)于應(yīng)聘人員所提交或填寫資料的真實(shí)性可在其入職后持續(xù)驗(yàn)證，如發(fā)現(xiàn)存在不真實(shí)的情況，公司有權(quán)取消個(gè)人的應(yīng)聘或錄用資格；如已簽訂勞動(dòng)合同，成都市都江堰文旅集團(tuán)有限責(zé)任公司可單方面解除勞動(dòng)關(guān)系，無需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

2、應(yīng)聘者本人的普通高等學(xué)校畢業(yè)證書所載專業(yè)(指主修專業(yè)，不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)、所獲學(xué)歷學(xué)位應(yīng)與擬應(yīng)聘崗位的“專業(yè)”、“學(xué)歷學(xué)位”完全相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)考。

3、如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的，需提供省級(jí)教育部門或相關(guān)高?？蒲袡C(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的可視為專業(yè)資格條件合格。

4、招聘將不會(huì)對(duì)應(yīng)聘人員收取任何費(fèi)用，因應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用均由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

5、未盡事宜，將由都江堰市正豐人才發(fā)展有限責(zé)任公司進(jìn)行解釋和說明。如遇特殊情況，將由成都市都江堰文旅集團(tuán)有限責(zé)任公司研究后予以處理。

聯(lián)系方式

●招聘服務(wù)咨詢電話：

028-87211244（胡老師）；

18081054590（張老師）。

●電話接聽時(shí)間：

工作日上午9:30-12:00，下午13:00-17:00。

●監(jiān)督電話：

028-60412866。

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校核：楊欽元 龔靜