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一、工作職責(zé)簡述：
1、負(fù)責(zé)辦事處的日常經(jīng)營、基礎(chǔ)管理工作；
2、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)市場開拓及團隊建設(shè)，確保辦事處完成年度任務(wù)目標(biāo)；
3、持續(xù)提升公司產(chǎn)品在所轄地區(qū)的市場占有率及品牌知名度；
4、參與所轄區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃；
5、分析市場競爭動態(tài)，為公司制訂競爭策略及時提供有效信息；
6、參與所轄區(qū)域重大營銷合同的談判與簽訂，落實客戶回款，創(chuàng)建長期穩(wěn)固的客戶關(guān)系，確保公司的品牌形象。

二、申請資格：
1、3年以上銷售及團隊建設(shè)、管理經(jīng)驗，有消防行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具備團隊管理能力、問題解決能力、計劃管理能力、邏輯思維能力及商務(wù)談判能力，市場洞察力；
3、具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，具有凝聚力和創(chuàng)造力；
4、有野心，有激情，心理素質(zhì)優(yōu)秀。
5、本科及以上學(xué)歷。

三、報酬待遇及職業(yè)發(fā)展：
1、有競爭力的薪資，年薪區(qū)間10-30萬；
2、五險一金，豐厚獎金；
3、完善的培訓(xùn)體系；
4、成熟的職業(yè)發(fā)展機制。

四、需求人數(shù)：
省辦/分公司下轄各辦事處儲備：人數(shù)若干，條件優(yōu)秀，先做儲備，能勝任崗位后，正式任命履職。

五、工作開展地：
四川省內(nèi)，根據(jù)工作需要需可跨市開展活動，特殊情況根據(jù)具體而定。

職位福利：五險一金、績效獎金、年終分紅、彈性工作