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崗位職責(zé)：
1、健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)；
2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
4、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋；
5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和辦理相應(yīng)的社會保險(xiǎn)等；
6、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織公司團(tuán)建活動。
任職資格：
1、三年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，了解相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
2、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，會開車優(yōu)先考慮。

月薪：6-8k 年薪10w
上班時(shí)間8：30~18：00，單休
上班地點(diǎn)：洪山區(qū)白沙洲中小企業(yè)城39棟 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護(hù)