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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)差旅平臺運(yùn)營規(guī)劃及執(zhí)行落地，制定整體運(yùn)營策略及分解業(yè)務(wù)目標(biāo)。
2. 主導(dǎo)差旅平臺核心模塊的業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計、后臺流程與用戶體驗優(yōu)化，制定平臺運(yùn)營SOP并持續(xù)優(yōu)化，確保服務(wù)交付的標(biāo)準(zhǔn)化與可擴(kuò)展性。
3. 負(fù)責(zé)將差旅資源、客戶需求與平臺功能進(jìn)行深度融合，形成功能迭代優(yōu)化清單，協(xié)同產(chǎn)品與技術(shù)團(tuán)隊完成功能研發(fā)、測試及上線。
4. 建立并監(jiān)控平臺運(yùn)營指標(biāo)體系，通過精細(xì)化運(yùn)營和產(chǎn)品化策略，實現(xiàn)平臺活躍度、用戶粘性與商業(yè)價值的持續(xù)增長。
5. 協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作與團(tuán)隊賦能，為團(tuán)隊成員提供專業(yè)指導(dǎo)與培訓(xùn)，構(gòu)建學(xué)習(xí)型、高績效團(tuán)隊，賦能組織可持續(xù)發(fā)展。

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，7-10年差旅TMC行業(yè)經(jīng)驗，其中5年以上差旅平臺或SaaS產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗，需具備功能規(guī)劃、上線運(yùn)營、優(yōu)化迭代的全周期經(jīng)驗。
2. 精通差旅業(yè)務(wù)全鏈路，具備卓越的流程優(yōu)化與數(shù)字化轉(zhuǎn)型能力。
3. 熟悉TMC平臺運(yùn)營，有參與或主導(dǎo)系統(tǒng)設(shè)計與優(yōu)化項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
4. 具有出色的溝通協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)力，能在快節(jié)奏、高競爭環(huán)境中保持高效工作狀態(tài)。
5. 具備數(shù)據(jù)驅(qū)動的思維方式，善于運(yùn)用數(shù)據(jù)洞察支持業(yè)務(wù)決策。