工程副總經(jīng)理
面議
成都
10年以上
本科
成都
10年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 績(jī)效獎(jiǎng)金帶薪年假午餐補(bǔ)助
職位描述
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職位描述:
職責(zé)描述:
1、協(xié)助總經(jīng)理完成年度公司工程版塊發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)品牌推廣、文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)搭建、人才培養(yǎng)等方面的工作;
2、組織工程板塊管理體系建設(shè)和執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目施工質(zhì)量、安全、技術(shù)、進(jìn)度和成本控制工作,實(shí)現(xiàn)公司項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)公司下游資源的整合、組織、管理,對(duì)外落實(shí)客戶關(guān)系的體系化管理
任職要求:
1、10年以上工民建、工程管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉工程項(xiàng)目管理,對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本有較強(qiáng)的把控能力;
3、具有開(kāi)拓性及執(zhí)行力,
4、學(xué)歷要求:全日制本科及以上工程類(lèi)相關(guān)專業(yè)
5、證書(shū)要求:具有一級(jí)建造師者優(yōu)先
公司福利:
1、阿米巴年終分紅保底3個(gè)月月薪(實(shí)際分紅根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營(yíng)狀況和個(gè)人業(yè)績(jī)調(diào)增)
2、公司每年進(jìn)行內(nèi)部級(jí)別鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果進(jìn)行薪酬調(diào)整。
3、公司五險(xiǎn)+大病醫(yī)療+定時(shí)體檢+節(jié)日福利+帶薪年假+定期團(tuán)建
職責(zé)描述:
1、協(xié)助總經(jīng)理完成年度公司工程版塊發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)品牌推廣、文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)搭建、人才培養(yǎng)等方面的工作;
2、組織工程板塊管理體系建設(shè)和執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目施工質(zhì)量、安全、技術(shù)、進(jìn)度和成本控制工作,實(shí)現(xiàn)公司項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)公司下游資源的整合、組織、管理,對(duì)外落實(shí)客戶關(guān)系的體系化管理
任職要求:
1、10年以上工民建、工程管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉工程項(xiàng)目管理,對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全和成本有較強(qiáng)的把控能力;
3、具有開(kāi)拓性及執(zhí)行力,
4、學(xué)歷要求:全日制本科及以上工程類(lèi)相關(guān)專業(yè)
5、證書(shū)要求:具有一級(jí)建造師者優(yōu)先
公司福利:
1、阿米巴年終分紅保底3個(gè)月月薪(實(shí)際分紅根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營(yíng)狀況和個(gè)人業(yè)績(jī)調(diào)增)
2、公司每年進(jìn)行內(nèi)部級(jí)別鑒定,根據(jù)鑒定結(jié)果進(jìn)行薪酬調(diào)整。
3、公司五險(xiǎn)+大病醫(yī)療+定時(shí)體檢+節(jié)日福利+帶薪年假+定期團(tuán)建
工作地點(diǎn)
地址:成都錦江區(qū)成都-雙流區(qū)
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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