職位描述
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工作職責(zé):
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,制定年度運(yùn)營工作計劃,并分解季、月度且監(jiān)督實(shí)施;
2、對區(qū)域整體滿意度、收繳率負(fù)責(zé),善于診斷業(yè)務(wù)管理的重難點(diǎn),識別薄弱項(xiàng)目,對項(xiàng)目進(jìn)行提升計劃的管理、監(jiān)督和指導(dǎo);
3、全面統(tǒng)籌運(yùn)營條線管理工作,負(fù)責(zé)營收、扭虧、提價、續(xù)簽、風(fēng)控等工作,協(xié)助上級完成相關(guān)重難點(diǎn)事項(xiàng);
4、全面統(tǒng)籌品質(zhì)條線管理工作,負(fù)責(zé)客服、秩序、環(huán)境、工程的業(yè)務(wù)管理、品質(zhì)提升、運(yùn)營創(chuàng)新;
5、對區(qū)域發(fā)生的重大突發(fā)或應(yīng)急事件,進(jìn)行協(xié)調(diào)、處理、反饋及補(bǔ)救措施的實(shí)施督導(dǎo)工作;
6、配合公司其他職能部門的工作開展,如配合社商部門進(jìn)行社區(qū)經(jīng)營業(yè)務(wù)的開展等;
7、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)和改進(jìn)地區(qū)公司運(yùn)營、品質(zhì)管理體系,并監(jiān)督實(shí)施落地;
8、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊搭建和人才梯隊建設(shè)。
崗位要求:
1、45歲以下,大專及以上學(xué)歷,8年以上多項(xiàng)目住宅物業(yè)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有第三方物業(yè)公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、具備較強(qiáng)的分析、運(yùn)營管理能力,以及推動項(xiàng)目提升品質(zhì)的管控能力;
3、認(rèn)同公司企業(yè)文化和經(jīng)營理念;
4、能接受出差。
工作地點(diǎn)
地址:常德武陵區(qū)武陵大道379
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職位發(fā)布者
HR
奧聯(lián)物業(yè)股份有限公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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廣州市海珠區(qū)琶洲大道8號廣州國際采購中心東塔16樓1605室
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