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崗位職責(zé)
1.協(xié)助開(kāi)展招聘全流程工作，負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、候選人邀約、面試時(shí)間協(xié)調(diào)、面試接待及流程跟進(jìn)。
2.負(fù)責(zé)新員工入職資料收集、整理歸檔，協(xié)助辦理入職、轉(zhuǎn)正、崗位異動(dòng)、離職等人事手續(xù)及流程提報(bào)。
3.負(fù)責(zé)員工日?？记诮y(tǒng)計(jì)、核對(duì)匯總，維護(hù)更新部門人事基礎(chǔ)臺(tái)賬、員工信息檔案。
4.協(xié)助行政后勤支撐工作，包括辦公用品申領(lǐng)管理、會(huì)議會(huì)務(wù)籌備、通知制度傳達(dá)及落地跟進(jìn)。
5.對(duì)接內(nèi)部各部門，做好信息同步、審批流程流轉(zhuǎn)、工作事項(xiàng)跟進(jìn)及跨部門溝通協(xié)同。
6.整理人事及業(yè)務(wù)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、編制月度匯總報(bào)表，協(xié)助完成工作總結(jié)、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析及材料撰寫(xiě)。
7.完成上級(jí)交辦的人力、行政及相關(guān)臨時(shí)輔助工作。
任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
2.有人力資源實(shí)習(xí)或人事行政助理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先，熟悉基礎(chǔ)人事流程、辦公行政事務(wù)。
3.熟練使用 Word、Excel、PPT 辦公軟件，會(huì)做臺(tái)賬、數(shù)據(jù)整理和基礎(chǔ)報(bào)表。
4.性格細(xì)致耐心、責(zé)任心強(qiáng)，溝通表達(dá)良好，執(zhí)行力強(qiáng)，能同時(shí)處理多項(xiàng)日常事務(wù)。
5.工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，有良好的服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，遵守職業(yè)保密原則，愿意從基礎(chǔ)人事崗位踏實(shí)成長(zhǎng)
6.能夠接受海外差旅 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)