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工作職責(zé)： 1、以最優(yōu)成本邏輯，實(shí)施調(diào)度作業(yè)計(jì)劃，確保運(yùn)輸履約成本有效管控； 2、對(duì)運(yùn)輸各節(jié)點(diǎn)和指標(biāo)進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)處理在途運(yùn)作異常問(wèn)題，保障運(yùn)輸過(guò)程順暢； 3、對(duì)承運(yùn)商進(jìn)行管理，包括但不限于培訓(xùn)、考核執(zhí)行、異常溝通等工作，對(duì)承運(yùn)商的引進(jìn)、淘汰提出合理建議。 ?任職要求： ?1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，3年以上帶隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上冷鏈運(yùn)輸工作經(jīng)驗(yàn)； 2、性格外向，善于溝通，有管理魄力和抗壓能力； 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有良好的成本意識(shí)； 4、具備創(chuàng)新思維，能打破思維分析和解決問(wèn)題；