職位描述
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崗位職責
1.根據(jù)項目需求,與產(chǎn)品、開發(fā)人員溝通,制定測試計劃,測試用例,執(zhí)行測試等測試相關工作;
2.獨立開展項目測試,進行BUG分析及追蹤;
3.撰寫相關測試報告,通過對產(chǎn)品的測試,提出對產(chǎn)品質量目標的進一步改進的建議,并依照執(zhí)行,保證產(chǎn)品質量達到指定質量目標;
4.了解行業(yè)新的測試技術和測試工具,結合公司的實際情況將其應用到實際工作中,改善測試環(huán)境、提高測試效率;
5.對用戶問題進行測試和分析,解決產(chǎn)品使用過程中的問題;
6.與產(chǎn)品研發(fā)團隊和其他相關團隊合作,確保產(chǎn)品質量和用戶體驗的持續(xù)改進;
7.可以撰寫產(chǎn)品操作指引,輔助產(chǎn)品運營;
8.完成上級安排的其他工作;
任職要求
1.計算機相關專業(yè),2年及以上軟件測試工作經(jīng)驗,擁有Web、移動端測試經(jīng)驗;
2.熟悉測試流程和規(guī)范;
3.熟練應用多種QA管理系統(tǒng)如redmine,禪道,TAPD,jira等;
4.熟悉應用至少一種測試工具如HttpRunner, Selenium,Appium,Monkey,Loadrunner, JMeter, postman,YApi;
5.熟悉使用多種主流抓包工具Fiddler,HttpWatch, charles;
6.熟悉Linux系統(tǒng)常用命令,能夠操作Oracle、Mysql等主流數(shù)據(jù)庫;
7.認真細致,邏輯思維清晰,具有責任感,較強的學習和溝通能力,較好的團隊協(xié)作能力;
8.有軟件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
1.根據(jù)項目需求,與產(chǎn)品、開發(fā)人員溝通,制定測試計劃,測試用例,執(zhí)行測試等測試相關工作;
2.獨立開展項目測試,進行BUG分析及追蹤;
3.撰寫相關測試報告,通過對產(chǎn)品的測試,提出對產(chǎn)品質量目標的進一步改進的建議,并依照執(zhí)行,保證產(chǎn)品質量達到指定質量目標;
4.了解行業(yè)新的測試技術和測試工具,結合公司的實際情況將其應用到實際工作中,改善測試環(huán)境、提高測試效率;
5.對用戶問題進行測試和分析,解決產(chǎn)品使用過程中的問題;
6.與產(chǎn)品研發(fā)團隊和其他相關團隊合作,確保產(chǎn)品質量和用戶體驗的持續(xù)改進;
7.可以撰寫產(chǎn)品操作指引,輔助產(chǎn)品運營;
8.完成上級安排的其他工作;
任職要求
1.計算機相關專業(yè),2年及以上軟件測試工作經(jīng)驗,擁有Web、移動端測試經(jīng)驗;
2.熟悉測試流程和規(guī)范;
3.熟練應用多種QA管理系統(tǒng)如redmine,禪道,TAPD,jira等;
4.熟悉應用至少一種測試工具如HttpRunner, Selenium,Appium,Monkey,Loadrunner, JMeter, postman,YApi;
5.熟悉使用多種主流抓包工具Fiddler,HttpWatch, charles;
6.熟悉Linux系統(tǒng)常用命令,能夠操作Oracle、Mysql等主流數(shù)據(jù)庫;
7.認真細致,邏輯思維清晰,具有責任感,較強的學習和溝通能力,較好的團隊協(xié)作能力;
8.有軟件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
工作地點
地址:廣州番禺區(qū)廣東省廣州市番禺區(qū)東環(huán)街道東環(huán)街金山谷創(chuàng)意十街五號廣州人才集團測評中心
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
賀女士/..HR
廣州市南方人力資源評價中心有限公司
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咨詢(財會·法律·人力資源)
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51-99人
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公司性質未知
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廣州 - 廣州市番禺區(qū)東環(huán)街東藝路103號金山谷金園廣場2樓
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應屆畢業(yè)生
學歷不限
2026-05-29 15:24:33
1313人關注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
