1.負(fù)責(zé)公司客戶的售后維護(hù),包括保險理賠、保障信息變更、保險金領(lǐng)取、續(xù)期繳費(fèi)等。
2.根據(jù)客戶的保障需求、理財需求、投資需求提供不同的金融產(chǎn)品服務(wù)。包括人身壽險、財險、年金保險、廣發(fā)銀行貸款業(yè)務(wù)、廣發(fā)銀行信用卡業(yè)務(wù)、銀行理財產(chǎn)品、基金業(yè)務(wù)等等。
3.參與市場的開拓和維護(hù)
4.完成公司基本考核任務(wù)和要求
//任職要求//
1、年滿21周歲,大專以上學(xué)歷
2、具備較強(qiáng)的市場敏銳度,擁有良好的分析和執(zhí)行能力
3、具備較強(qiáng)的溝通的協(xié)調(diào)溝通、語言表達(dá)能力及團(tuán)隊協(xié)作意識
4、有相關(guān)市場調(diào)查、客戶關(guān)系維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
//崗位待遇//
1.補(bǔ)貼 提成(上不封頂) 新人津貼 展業(yè)津貼 管理收入 活動方案獎勵
2.全面福利保障(疾病、意外、醫(yī)療等) 獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金
3.完善的培訓(xùn)體系(高峰會、MDRT、IDA、TOP2000、RFC等),公開透明晉升機(jī)制
4.不定期的團(tuán)隊活動(聚餐、國內(nèi)國外旅游、團(tuán)康等)
職位福利:績效獎金、不加班、節(jié)日福利、周末雙休、全勤獎、員工旅游
職位亮點(diǎn):早九晚六加雙休精英團(tuán)隊透明晉升
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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保險
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1000人以上
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國有企業(yè)
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