職位描述
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1.倉儲作業(yè)質(zhì)量管理:建立并落地凍庫作業(yè)質(zhì)量管控體
1.子歷閂干限:人專及以上,
專業(yè)T限;
系,包括收貨驗收標準、在庫批次抽檢、出庫復(fù)核機制,
2.經(jīng)驗:
降低貨損與客訴。
-5年以上倉儲管理經(jīng)驗,其中至少2年凍庫/冷鏈倉經(jīng)理
1.學歷專
2.出貨時效與準確性保障:優(yōu)化訂單分揀策略(如波次合
經(jīng)驗。
-必須有三方倉管理經(jīng)驗,并獨立負責過TOB業(yè)務(wù)。
2.經(jīng)驗要
并),確保訂單準時出庫率、庫存準確率達標。
必須有三
-管理過5000m2以上凍庫,且直接管理團隊規(guī)?!?0人
3.運營方案制定與優(yōu)化:
3.核心能
-負責TOB倉倉儲運營,滿足訂單波次、批次管理、效期追
o
質(zhì)量管理
3.專業(yè)能力:
溯等定制化需求。
次合并)
-精通冷鏈動線設(shè)計、溫區(qū)規(guī)劃、庫內(nèi)防凍作業(yè)流程。
-根據(jù)凍庫溫區(qū)屬性,設(shè)計差異化的倉儲運營方案,覆蓋入
防/特種i
-熟練使用WMS、數(shù)據(jù)分析工具(Excel)。
庫、存儲、揀選、出庫全流程。
化(電費
-掌
掌握倉儲質(zhì)量管理工具(如PDCA、6S)。
-主導(dǎo)動線設(shè)計與庫位規(guī)劃,提升凍庫空間利用率及作業(yè)效
4.行業(yè)偏
4.素質(zhì)特征:
率,確保庫區(qū)高效運轉(zhuǎn)。
5.項目經(jīng)
-強溝通協(xié)調(diào):能高效對接客戶、跨部門對接。
二、人效與團隊管理
管理、效
-主動創(chuàng)新:主動提出降本、提效、質(zhì)量改進方案。
1.管理倉儲團隊(含三方勞務(wù)人員),優(yōu)化排班與績效激
-抗壓與結(jié)果導(dǎo)向:適應(yīng)低溫作業(yè)環(huán)境,對出貨時效和
目;質(zhì)量
6.管理幅
勵,實現(xiàn)淡旺季彈性人力調(diào)配。
準確率有嚴苛要求。
2.制定忙閑時作業(yè)機制(如高峰期應(yīng)對方案),平衡工時
7.素質(zhì)要
進)、抗
成本與訂單履約時效。
三、安全與合規(guī)管控
【加分項】
1.嚴格管控凍庫消防等級、特種設(shè)備(叉車)及人員低溫
作業(yè)安全,落實冷鏈合規(guī)標準。
1.有生鮮、冷凍食品、醫(yī)藥冷鏈行業(yè)背景。
2.結(jié)合溫濕度監(jiān)控系統(tǒng),建立異常預(yù)警及庫存損耗控制機
2.曾有推動質(zhì)量/時效類KPI達成優(yōu)異的案例。
十
制。
四、數(shù)據(jù)驅(qū)動與經(jīng)營提效
工作地點
地址:成都新都區(qū)四川省成都市新都區(qū)蓉都大道南四段199(傳化商業(yè)廣場4棟)
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職位發(fā)布者
王女士HR
四川榕川供應(yīng)鏈管理有限公司
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交通·運輸·物流
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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傳化信息大廳
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-06-03 03:19:17
354人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
