職位描述
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職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)制定團隊工作計劃并組織、監(jiān)督、推動實施,組建以及管理拓展團隊,完成拓展目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)獨立下市場,并完成個人月度拓展目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)團隊陪訪、日復(fù)盤,發(fā)現(xiàn)并解決團隊中落后成員的銷售話術(shù)、銷售技巧不合格情況,優(yōu)化低績效并提升團隊產(chǎn)出。
4、負(fù)責(zé)搭建并提升團隊跟客戶溝通渠道的能力,讓團隊成員具備更好的技巧與能力與小店老板進行溝通,提升拜訪有效性和團隊產(chǎn)出。
5、根據(jù)實際,對各區(qū)實際拓展人員拜訪線路中不合理部分進行重新設(shè)計,提高門店拜訪效率。
6、負(fù)責(zé)專業(yè)下級的業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn),保證下級專業(yè)提升,順利開展工作。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)或上級交待的其它任務(wù)。
任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷。
2、具有二年以上地推團隊管理經(jīng)驗(有運維團隊管理優(yōu)先)。
3、具備較強的目標(biāo)與結(jié)果導(dǎo)向,不為失敗找理由。
4、具有較強的管理、協(xié)調(diào)、溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力、良好的心理素質(zhì)。
工作地點:成都主城區(qū)
公司地點:成都高新區(qū)中海國際D座708
薪資結(jié)構(gòu):
固定薪資 團隊搭建績效 團隊入駐績效 長期分潤提成,綜合薪資10-20k
工作地點
地址:成都武侯區(qū)成都-高新區(qū)中海國際中心D座708
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職位發(fā)布者
HR
成都平凡谷科技有限公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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中海國際中心D座
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-05-20 16:50:50
1759人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
