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職位描述：
薪資待遇：
底薪+提成+績效獎金+開發(fā)獎金+公司專車+巨額年終獎+食宿補貼+燃油、路橋、交通費實報實銷
晉升渠道：
區(qū)域經(jīng)理 → 省區(qū)總監(jiān) → 銷售副總
崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)管理區(qū)域內(nèi)一切日常工作，及時傳達(dá)、落實公司的營銷政策。
2、 協(xié)助省區(qū)總監(jiān)制定區(qū)域內(nèi)銷售計劃，并負(fù)責(zé)組織與實施。協(xié)助省區(qū)總監(jiān)制定銷售目標(biāo)、分解銷售目標(biāo)、帶領(lǐng)團隊達(dá)成銷售目標(biāo)。
3、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的管理，并對經(jīng)銷商進行開發(fā)、維護、宣傳、促銷等工作。
4、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)終端經(jīng)理的管理，對終端經(jīng)理的工作進行布置、檢查、監(jiān)督與指導(dǎo)。
5、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場啟動會、淡季冬儲會、新品推廣會、終端客戶答謝會的組織與實施，監(jiān)督終端經(jīng)理召開推廣會、農(nóng)民會、促銷會和科技示范田的組織與實施。
任職要求
1、 年齡在25--30歲之間，中專以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先考慮，三年以上農(nóng)資行業(yè)或快消行業(yè)銷售經(jīng)驗，適應(yīng)長期出差，持有駕照（優(yōu)異者可適當(dāng)放寬要求）；
2、 具有較強的溝通、協(xié)調(diào)和市場拓展能力，獨立開發(fā)、維護客戶的能力強，具有銷售團隊的管理和新客戶開發(fā)經(jīng)驗；
3、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強，服從調(diào)配，擅長開拓和維護銷售市場；
4、 親和力強，善于與經(jīng)銷商、農(nóng)戶進行溝通，有效化解市場矛盾和市場風(fēng)險。